Cómo lo vemos
No somos sólo un número, el mundo cambió y hoy ponemos a las personas al centro y su desarrollo personal como principal motor.
No puedes esperar cambios haciendo lo mismo.
Existen cambios constantes de paradigmas, en el estilo de vida, en los valores y la manera en que trabajamos, por eso hay que adaptarse.
La tecnología como medio no como base.
La base es el vínculo con la persona, la unión entre formador y participante, entre líder y colaborador, entre coach y coachee.
ARQUITECTURA
De forma inteligente
Trabajamos sobre la Programación Neuro Linguística (PNL) para crear cada programa de formación En donde unimos distintas herramientas digitales que activan lugares específicos del cerebro para lograr un aprendizaje efectivo.
Vivir la experiencia
Transformamos el conocimiento en querer vivir la transformación y generamos conexiones tanto individuales como grupales, poniendo la andragogía al servicio del aprendizaje para la creación de una experiencia para cada participante.
Práctica y Gamificación
De manera transversal aplicamos la gamificación y las prácticas reales para una conexión eficiente entre el aprendizaje y la aplicación a la realidad.
Reportería y feedback
Evaluación de conocimientos, puesta en práctica, observación de la conducta a través de evaluación por incidentes críticos, Generación de datos por participante y equipos de trabajo. Abarca desde la evaluación de estado actual, identificación de brecha y desarrollo obtenido, feedback individuales y grupales.
EXPERIENCIA Y CONTENIDO
Ponemos a disposición el tiempo de carrera, las experiencias y lo aprendido.
METODOLOGÍA ANDRAGÓGICA
Sabemos que los adultos aprendemos desde la reflexión y en la aplicación de prácticas reales.
DESARROLLO DE COMPETENCIAS
Detectamos brechas en cada participante y trabajamos arduamente en cerrarlas.
APRENDIZAJE SINCRÓNICO Y ASINCRÓNICO
Adaptamos la modalidad de aprendizaje a las necesidades del usuario.
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Puedes reunirte con nosotros y te contamos de qué se trata uniana y sus beneficios.
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